Pojawienie się pandemii koronawirusa na świecie pokrzyżowało plany wielu pracodawcom i pracownikom. Częstym przypadkiem jest, że ludzie stracili wykonywaną do tej pory pracę lub byli w trakcie szukania nowej, a ze względu na pandemię nie znaleźli kolejnej.
U naszych zachodnich sąsiadów rozpoczął się wysoki sezon na prace tymczasowe. Sytuacja epidemiologiczna powoduje niedobory kadrowe i zmusza firmy do walki o polskich pracowników. Wzrost wynagrodzeń, dodatkowe bonusy finansowe czy dofinansowanie do transportu to tylko niektóre z korzyści na (...)
Czy faktycznie motywują nas podwyżki, awanse i premie? Czynniki zewnętrzne także mają znaczenie, najważniejsza jest jednak automotywacja. Pracując nad motywacją wewnętrzną, możemy pokonać w sobie tendencję do prokrastynacji, czyli do odkładania codziennych zadań na później.
Obecnie coraz więcej firm decyduje się na wyprowadzenie pewnych procesów na zewnątrz firmy. Outsourcing IT, księgowości, kadr i płac czy też zakupów - to właśnie te procesy najczęściej decydujemy się powierzać zewnętrznym firmom. Oto 5 powodów, dla których warto korzystać z outsourcingu.
Po pandemii skorzystamy z doświadczeń coworkingów. Publikacja raportu O4 coworking z Olivia Business Centre.
W pracy spędzamy mnóstwo czasu, chcemy więc, żeby spełniała nasze oczekiwania. Teraz, gdy formuła zdalna staje się coraz bardziej popularna, pojawia się ogromna szansa dla osób
z niepełnosprawnościami na znalezienie swojego PRACODAWCY Z SERCEM.
Mobbing jest powszechnym zjawiskiem w polskich firmach: według badań jego ofiarą pada nawet 56 proc. pracowników. Walka z mobberem może zakończyć się sukcesem, ale tylko jeśli zostaną podjęte odpowiednie kroki.
Summus Capital, wiodąca firma inwestycyjna na rynku nieruchomości w...
Obróbki blacharskie to temat bardzo obszerny, ponieważ obejmuje całą...
Żabka stawia na rozwój ekosystemu usług dostępnych w swojej aplikacji i...
24 kwietnia obchodzimy Europejski Dzień Śniadania. To, jak przekonują...
Na globalnym rynku suszarek do włosów segment urządzeń z technologią...