Rozrywka » Turystyka
POLAKÓW UBEZPIECZA PRACODAWCA
-„29% badanych deklaruje, że ich pracodawca w całości pokrywa koszty dodatkowego ubezpieczenia, a kolejne 28% stwierdza, że polisy zdrowotne, które posiada są współfinansowane przez zakład pracy. 43% finansuje ubezpieczenie w całości z własnej kieszeni" - mówi Maciej Kuczwalski, ekspert multiagencji CUK Ubezpieczenia. 
Posiadanie dodatkowego prywatnego ubezpieczenia zdrowotnego jest elementem prowadzenia zdrowego trybu życia. Odsetek respondentów deklarujących dodatkowe ubezpieczenie wzrasta wraz z zaangażowaniem w zdrowy tryb życia. Świadczy to o wzroście świadomości Polaków i włączeniu ubezpieczeń do „pro-zdrowotnych" zachowań. Jednak nie bez znaczenia pozostaje również̇ sytuacja finansowa ankietowanych - większe zarobki pozwalają̨ dużo częściej na posiadanie dodatkowego ubezpieczenia zdrowotnego.
- „Im wyższe zarobki tym częściej posiadamy dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne - to wydaję się być logicznym rozwiązaniem. Co ciekawe w tym wypadku razem z wysokością zarobków rośnie również odsetek polis, które są finansowane przez pracodawców, a największą grupą, która sama płaci za dodatkowe ubezpieczenie są osoby najmniej zarabiające" - tłumaczy Maciej Kuczwalski.
    
    	
| Nadesłał:
            UnicornMedia | 
 Na przekór masowości. Co o współczesnym designie mówi debiut MOTE podczas Warsaw Home & Contract
						Na przekór masowości. Co o współczesnym designie mówi debiut MOTE podczas Warsaw Home & Contract			 ROSNĄCA PODAŻ – CHĘTNYCH MNIEJ.  WYNIKI RAPORTU „PIERWOTNY RYNEK MIESZKANIOWY W ŁODZI 2025”
						ROSNĄCA PODAŻ – CHĘTNYCH MNIEJ.  WYNIKI RAPORTU „PIERWOTNY RYNEK MIESZKANIOWY W ŁODZI 2025”			 BLACK WEEKS w Komforcie. Rabaty do -30% na łazienki, podłogi, drzwi i kuchnie
						BLACK WEEKS w Komforcie. Rabaty do -30% na łazienki, podłogi, drzwi i kuchnie			 Komfort bierze listopadowe wyprzedaże w swoje ręce  – od koncepcji po realizację z AI
						Komfort bierze listopadowe wyprzedaże w swoje ręce  – od koncepcji po realizację z AI			
Komentarze (0)